Если осталось 2 года до пенсии попадает человек под повышение пенсионного возраста

Из-за увеличения пенсионного возраста, по мнению аналитиков, может возникнуть необходимость в дополнительных вложениях в социальные пособия по безработице и т.д. Заключение Стоит отметить, что, скорее всего, в 2017 году никакого повышения ждать, скорее всего, не придется. Более того, если власти все же примут закон о повышении пенсионного возраста в 2017 году для всех граждан (напомним, для госслужащих эта мера уже принята официально), вводиться это увеличение будет через так называемый «переходный период», аналогичный такому же периоду в федеральном законе «О страховых пенсиях» — ведь будет абсолютно несправедливо не дать уйти на пенсию тем, кому не посчастливилось родиться на год-два раньше. Пока эксперты относятся к данной мере неоднозначно: одни утверждают, что страна не готова к новой реформе даже потому что средняя продолжительность жизни у мужчин равна 66 годам (т.е.

Два года до пенсии

Однако готовиться к тому, что повышение произойдет стоит, причем не только тем, кто выйдет на пенсию в ближайшее время (их это коснется в первую очередь — придется дорабатывать еще определенное количество времени), но и тем, кому до пенсии еще далеко — учитывая изменение требований к стажу госслужащим, законодатели могут пойти по этому же пути и с рядовыми гражданами. Последние новости повышения пенсионного возраста в 2017 году Министерство финансов выступает явным сторонником увеличения пенсионного возраста — и это понятно: в связи с внутренними экономическими проблемами в совокупности с внешними (санкции со стороны западных стран, падение цен на нефть и т.д.) требуется увеличить доходы, сократив при этом расходы.

Кого коснётся повышение пенсионного возраста

Согласно части 1 статьи 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» на страховую пенсию по старости (именно о ней стоит говорить в виду ее наибольшей распространенности в нашей стране) имеют право граждане, которые достигли 55 и 60 лет (для женщин и мужчин соответственно). Также от прошлого закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» остались в действии правила для досрочного выхода на пенсию. Для того, чтобы иметь право на досрочный выход, гражданин должен либо быть занят на вредном или опасном для здоровья и жизни производстве, либо работать в районах, приравненных к Крайнему северу.

Кроме того, в России действует государственное пенсионное обеспечение для лиц, по каким-то причинам не имеющим трудового (страхового) стажа — им по достижении 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин назначается социальная (государственная) пенсия по старости.

Люди какого возраста попадают под реформуувеличения пенсионного возраста?

Страховой стаж Основополагающим условием для назначения страховой пенсии по старости является страховой стаж. В 2018 году он составляет 9 календарных лет. Нет обязательных условий к тому, чтобы этот стаж был непрерывным. К 2024 году планируется увеличить стаж до 15 лет. Примечательно, что тем, у кого нет трудового стажа вовсе, пенсия по старости тоже положена, однако выплачиваться она будет на 5 лет позже, чем всем остальным.

То есть женщинам с 60 лет и мужчинам с 65 лет соответственно. В случае если пенсионный возраст будет повышен до 63 и 65 лет, то пенсия безработным или не имеющим необходимого стажа будет выплачиваться еще позже. При этом правительством данный момент пока не учитывался, поскольку ведется и анализируется другой немаловажный аспект — средняя продолжительность жизни.

Для мужчин она сейчас составляет 66 лет, а для женщин — 71 год.

Повышение пенсионного возраста в россии

Внимание

Что делать? В соответствии с нормами закона, в случае принятии решения об отказе в назначении досрочной пенсии, гражданину направляется уведомление с указанием оснований принятого решения и если будущий пенсионер с ним не согласен, у него есть право обратиться в суд для отстаивания своих интересов. Однако в связи с тем, что судебный процесс может длиться достаточно долго с учетом того, что решение суда может и оспаривать сторонами, в некоторых случаях будущему пенсионеру следует представить неоспоримые доказательства своей правоты — в частности, приказы о приеме и увольнении с организаций, в которых он работал, и справки о суммах перечислений страховых взносов. Назначение досрочной пенсии в связи с сокращением является мерой социальной поддержки, направленной на защиту граждан, которые в преддверии пенсии лишены права трудиться в связи с негласной возрастной дискриминацией.

Важно! Пенсионное законодательство не позволяет оставить граждан, не имеющих трудового стажа, без накоплений и выплат, поэтому ежегодно устанавливается единый минимальный размер выплат. Именно эту сумму получает пенсионер, который ранее нигде не работал или не заработал необходимого стажа. Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) Индивидуальный пенсионный коэффициент — это баллы, которые гражданин нарабатывает в процессе своей трудовой и иной деятельности.
Именно эти баллы с 2015 года играют большую роль при начислении пенсионных выплат. Так, в 2017 году минимальный размер ИПК для назначения пенсии составляет 11,4 балла, в 2018 — 13,8. Планируется поднять этот порог до 30, увеличивая ежегодно на 2,4 балла. Фактически если человек к моменту выхода на пенсию не сможет наработать себе стаж или ИПК, то ему будет отказано в выплатах еще на некоторое время.

Досрочная пенсия безработным гражданам

Поднятие планки для государственных служащих стало стартовым этапом для проведения новой пенсионной реформы в будущем. Однако пока для остальных граждан, занятых в других сферах, не предвидится в течение 2017 и 2018 года. Возможно, в 2019 году пенсионный возраст увеличат до 56 и 61 года для женщин и мужчин, однако точной информации по этому вопросу еще нет.

Некоторыми депутатами вносятся предложения о резком увеличении пенсионного возраста, но такой шаг пока не был предпринят. Кризис Пенсионного фонда не может являться поводом для того, чтобы обязать граждан сразу же работать еще дольше положенного. Особенно тех, которые уже почти приблизились к возрасту, в котором можно выйти на заслуженный отдых.
В 2018 г.

Повышение пенсионного возраста может начаться с 2019 года

О том что, скорее всего гражданам Российской Федерации придется уходить на пенсию немного позже, чем сейчас, заговорили почти год назад. По мнению государственных мужей, предпосылками для принятия таких непопулярных мер является банальная нехватка денег в казне на выплаты начисленных пенсий, сообщает www.piterburger.ru. Конечно, на дефиците бюджета сказывается и гнетущие последствия экономического кризиса.

Повышение пенсионного возраста поможет сбалансировать бюджет, считает глава Счетной палаты Татьяна Голикова. Но этот эффект будет очень краткосрочным. А вот людей предпенсионного возраста это объяснение не удовлетворяет. В последнее время увеличивается количество экспертов и чиновников, которые считают, что пенсионный возраст необходимо повышать.

Эта дискуссия разгорелась благодаря Алексею Кудрину, бывшему главе Министерства финансов.

Menu

В этот период он сможет подработать, а затем снова подать документы на пенсию. Для тех, кто работает официально, это не представляет трудностей, а вот занятым неофициально и не состоящих на учете как безработные, в будущем такая система окажет «медвежью» услугу — получить выплаты в 63 или 65 лет уже не получится. Важно! Пенсионная реформа 2015 года уже подготовила граждан к тому, что работать нужно официально, не пряча от государства свои источники дохода, как ранее многие практиковали.

Кроме того, индивидуальное предпринимательство и частный бизнес перестал рассматриваться в качестве причины для назначения минимальной трудовой пенсии. С 2015 года ИП могут рассчитывать на начисление ИПК в той же мере, что и остальные категории работников. Изменения в 2018 году Существенных изменений в 2018 году в вопросах повышения возраста не предвидится.

Важно

Если работник будет уклоняться либо отказываться от предложенной работы, в назначении досрочной пенсии ему будет отказано, не говоря уже о снятии с учета. Порядок оформления досрочной пенсии Досрочная пенсия при сокращении штатов может быть назначена при соблюдении одного из основных условий, а именно признанием Биржи труда того факта, что гражданина трудоустроить в данном населенном пункте невозможно в виду отсутствия вакансий, а также исчерпания всех возможностей его переобучить либо трудоустроить на предприятие хотя бы на временной основе. Еще один из основных условий, закрепленных на законодательном уровне, является согласие гражданина на оформление пенсии после получения подобного предложения от работников Службы занятости в порядке, закрепленном в Приказе Минтруда №10н, утверждающем регламент работы работников Биржи труда.

Приказ Минтруда России №10н от 15 января 2013 г.
В случае прямой реализации таких идей, как повышение пенсионного возраста мы получим спад уровня и средней продолжительности жизни у пожилых людей, либо придется изменять налоговую систему с целью дотаций в пенсионную сферу дополнительных средств. Все это — крайние меры, однако Минфин уже сформировал 6 принципов, которые, на его взгляд, должны будут вывести пенсионную сферу на новый уровень даже в таких «драконьих» условиях. И, разумеется, среди этих принципов — увеличение пенсионного возраста до 65 лет.
Многие эксперты склонны скептически относиться к данной мере: в случае, когда пенсионный возраст высок, более опытные работники попросту не будут «давать дорогу молодым» — несмотря на повсеместное омоложение коллективов, работодателям интересно работать с серьезными специалистами, и не каждая компания готова вкладываться в молодых специалистов.