- Должность и ФИО заявителя;
- В самом заявлении должна фигурировать просьба о внесении данных о прохождении воинской службы;
- Указать прилагаемые документы;
- Дата и подпись заявителя.
Говоря о документах, которые должны прилагаться к данному заявлению, здесь:
- Военный билет;
- Если вам были присуждены награды, то необходимо будет представить подтверждающие документы;
- Если служба проходила в контрактном режиме, то необходимо предоставить контракт.
Образец записи Запись о прохождении военной службы вносится тем же образом, что и любая другая запись, однако есть ряд особенностей, которые необходимо будет учесть:
- В 1 графу вносится порядковый номер записи;
- Во 2 дата внесения записи (чч.мм.гггг). В данном случае не стоит указывать срок зачисления на службу.
-
О том, как внести запись в трудовую книжку о службе в армии
-
Как правильно внести запись в трудовую книжку о военной службе?
-
Как внести стаж воинской службы в уже существующую трудовую??
-
Как внести запись в трудовую книжку о службе в армии?
-
Можно ли внести позже запись в трудовую о прохождении военной службы
О том, как внести запись в трудовую книжку о службе в армии
Специальных формулировок в законодательстве не приведено, поэтому запись можно сделать в свободной форме. Обычно запись бывает следующего содержания: «Служба в Вооруженных силах Российской Федерации с 19.12.2001 по 23.12.2002».
- В графе 4 указываются документы, на основании которых была внесена запись.
Как правило, там указывается номер и серия военного билета, можно также указать его дату выдачи. Если у сотрудника имеются награды и знаки отличия, в этой графе указываются названия, номера и даты документов, подтверждающих наличие таковых.
Если сотрудник нес службу по контракту, то указывается и данные контракта.
- После внесения записи начальник кадровой службы полностью указывает наименование своей должности, свою фамилию и инициалы и заверяет сделанную запись подписью и печатью. Также запись может заверить и руководитель организации.
Как правильно внести запись в трудовую книжку о военной службе?
Личная карточка – второй важный документ после трудовой книжки.В трудовую книжку обязательно нужно вносить запись о времени, проведенном будущим работником на военной службе. Это важно в связи с тем, что по нормам современных законов для бывшего военнослужащего применяются некоторые особенности расчета пособия по больничному листу, а также при подготовке НДФЛ.


Как внести стаж воинской службы в уже существующую трудовую??
IP/Host: 193.105.11. Дата регистрации: 09.02.2015Сообщений: 17,862 Re: Запись в трудовой книжке о периоде военной службы форму заявления работодателю о внесении записи в трудовую о периоде военной службы и соответственно что бы состоялось заседании комиссии по установлению стажа непрерывнойработы (выслуги лет), дающего(ей) право на получение ежемесячной процентной надбавки за непрерывную работу (выслугу лет) на основании справки из ВК(плюс военного билета) ? нет формы заявления, да и «комиссия по установлению» вам не требуется. приносите документ, подтверждающий соотвествующие обстоятельства, пишете заявление с требованием внести сведения о военной службе в трудовую книжку, фиксируете факт и дату получения заявления работодателем. В организацию на работу устраивается работник, который до этого проходил службу в армии по контракту с 20.07.2007 по 19.07.2015.
Как внести запись в трудовую книжку о службе в армии?
Рассмотрим внесение записи в трудовую книжку поэтапно:
- Перед началом заполнения проверяем документы сотрудника, сверяем даты в военном билете, проверяем документы, подтверждающие наличие наград или других отличительных знаков.
- В графе 1 ставить номер по порядку. Так, если предыдущая запись была, например, № 9, то запись о службе в армии будет по № 10. Если в трудовой книжке работника записей еще нет, то ставите № 1.
- В графе 2 указываете дату внесения записи. Будьте очень внимательны – вносится именно дата заполнения трудовой книжки, а не дата начала службы в армии.
- В графе 3, непосредственно, делается запись о службе в армии.
Обязательно указывается даты начала и окончания службы в формате ДД.ММ.ГГГГ и только арабскими цифрами. Примеры записей приведены ниже.
Можно ли внести позже запись в трудовую о прохождении военной службы
Поэтому вы можете внести запись уже после записи о приеме на работу. Если на момент внесения записи в трудовую книжку сотрудник потерял военный билет, то он обязан представить справку, подтверждающую утерю военного билета.
Если получилось, что запись о службе в армии внесена после записи о приеме на работу, не нужно исправлять порядковый номер ни одной записи. Трудовая книжка не терпит исправлений! Нужно ли вносить исправления, если были допущены ошибки? t» src=»http://lawyer-consult.ru/ads2.js» Бывает, что, внося записи в трудовой книжке вы допускаете ошибки, например: перепутали строчки, например, номер, дату и название документа (приказа или военного билета), и указали в строке «Наименование работодателя».

Таким образом, сведения о службе в армии по контракту должны быть внесены в трудовую книжку работника, равно как и сведения о службе в армии по призыву. Данные записи вносятся по месту работы с указанием соответствующих документов.Нормативно-правовые акты о порядке ведения трудовых книжек не содержат каких-либо специальных правил внесения записи о прохождении лицом военной службы, в том числе о службе в армии по контракту. Поэтому такие записи производятся в общем порядке, предусмотренном Правилами и Инструкцией. На практике обычно запись о военной службе вносят до указания в графе 3 раздела «Сведения о работе» наименования организации в связи с внесением записи о приеме на работу к данному работодателю.
Как правильно внести запись в трудовую книжку на основании представленного военного билета? Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу:Сведения о службе в армии по контракту подлежат внесению в трудовую книжку работника в общем порядке, предусмотренном Правилами и Инструкцией. Обоснование вывода:Подпункт «а» п. 21 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 (далее — Правила N 225), прямо предписывает внесение в трудовую книжку записей о времени военной службы работника в соответствии с Федеральным законом «О воинской обязанности и военной службе».
Согласно п. 2 ст. 2 Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» служба в армии по призыву и по контракту является военной службой.
- Темы:
- Трудовые книжки
- Военная, альтернативная служба
Вопрос Работник просит занести в трудовую книжку запись о прохождении военной службы. Могу ли я это сделать, если по правилам это должен был сделать предыдущий работодатель? Т.е. внести запись о службе, а потом запись о приёме на работу, поскольку работник сначала отслужил, а потом пошёл на работу. Ответ Трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и стаже сотрудника. Если сотрудник перед тем, как устроиться на работу, проходил службу в армии, то в трудовой книжке необходимо сделать запись о службе. Эксперт делится важной информацией о том как оформить трудовую книжку в материале по ссылке. Данную запись необходимо вносить по первому месту приема на работу после службы в Армии, на основе тех документов, которые сотрудник предъявил в отдел кадров.
Вопрос — какой период будет так называемым непрерывным ? От этого непрерывного и расчитают процентную надбавку.Да — про «комиссию по установлению», вычитал в п.8 Приказа МВД России от 31.12.2008 N 1192. #3 IP/Host: 212.76.188. Дата регистрации: 25.06.2015Сообщений: 4 Re: Запись в трудовой книжке о периоде военной службы Дополню пост выше см. выделенное(время для редактирования истекло).- Далее с 20.06.1987 по 27.12.2002 действительная военная служба соответственно в рядах Советской Армии, которая стала Российской Армией и уже потом с 1993 года служба стала называться — служба по контракту.Уволился по п.п «в» (в связи с невыполнением условий контракта) п.2 ст.5 1ФЗ «О воинской обязанности и …» (на самом деле начальник-самодур не дал перевода в другую часть, пришлось самому написать рапорт по вышеуказанным основаниям и снова призваться на контракт) #4 IP/Host: 193.105.11.
В организацию на работу устраивается работник, который до этого проходил службу в армии по призыву с 19.05.1985 по 21.05.1987, далее с 20.06.1987 по 27.12.2002 действительная военная служба соответственно в рядах Советской Армии, которая стала Российской Армией и уже потом с 1993 года служба стала называться — служба по контракту.Далее с 18.01.2003 по 13.11.2015 служба по контракту и увольнение по достижении предельного возраста п.п.»а» п.1 ст.51 ФЗ «О воинской обязанности и …»Как правильно записать период(ы) о военной службе в трудовой книжку ?Так ?1. с 19.05.1985 по 21.05.1987 Срочная служба в рядах Советской Армии ?2. с 20.06.1987 по 27.12.2002 Служба где ???(Была служба в СССР и плавно(ИМХО зря Союз развалили) служба в России)3. с 18.01.2003 по 13.11.2015 Служба по контракту в ВС РФ ? ( тут более менее понятно)Или так ?1.