Окончательный расчет с работником в случае смерти

По истечении указанного срока суммы, причитающиеся умершему и не востребованные его родственниками или иждивенцами, будут включены в состав наследства (п. 3 ст. 1183 ГК РФ). В этом случае работодатель может перечислить данные средства на депозит нотариуса (ст. 327 ГК РФ). Кроме того, родственник (законный представитель) умершего или иное лицо, взявшее на себя похоронные хлопоты, вправе требовать от работодателя выплаты социального пособия на погребение (ст. 10ст. 10 Федерального закона от 12.01.96 г. N 8-ФЗ «О погребении и похоронном деле» — далее Закон N 8-ФЗ). Размер пособия равен стоимости похоронных услуг, но не может превышать 4515,60 руб. (Письмо ФСС РФ от 18.01.2012 г. N 15-03-11/05-359). Для назначения пособия на погребение работодателю необходимо истребовать следующие документы: — заявление на выплату пособия;- справку о смерти из органов ЗАГС (форма 33форма 33 , утв.

Окончательный расчет в случае смерти сотрудника

Задолженность по налогам, указанным в п. 3 ст. 14 и ст. 15 НК РФ (это транспортный и земельный налоги, а также налог на имущество физических лиц), умершего лица либо лица, объявленного умершим, погашается наследниками в пределах стоимости наследственного имущества.Старая редакция пп. 3 п. 3 ст. 44 НК РФ содержала формулировку «задолженность по поимущественным налогам». Ее уточнение путем конкретизации этих налогов отсылкой к соответствующим ст.

ст. 14 и 15 НК РФ произведено не так давно (со 2 сентября 2010 г. Федеральным законом от 27.07.2010 N 229-ФЗ). Но сути ограничения круга налогов, которые удерживаются из средств, причитающихся выплате наследникам, это не поменяло.
Заметим, что НДФЛ никогда не относился к поимущественным налогам.В Письме от 24.02.2009 N 03-02-07/1-87 Минфин России сослался на ст.

Получи компенсацию и пособие

Сроки выплат пособий Когда руководитель организации лично или через отдел кадров и бухгалтерию получил все необходимые документы от родственников умершего служащего, он обязан позаботиться об обеспечении всех выплат в полном объеме в течение 7 дней. Какими налогами облагается компенсация при смерти сотрудника С последней зарплаты умершего служащего, передаваемая членам его семьи, не облагается НДФЛ.

Прочие доходы, отданные наследникам умершего, также не подлежат обложению данным налогом, поскольку доходы, полученные в порядке наследования, не облагаются НДФЛ (исключение — авторский гонорар). У руководства предприятия не возникает обязательств налогового агента в отношении удержания с доходов умершего налога на доходы физических лиц.

Ндфл: налогообложение выплат умершему работнику

Внимание

Окончательный расчет осуществляется не позднее одной недели со дня подачи в бухгалтерию ряда документов, в том числе: — письменного заявления о выплате причитающихся работнику сумм;- свидетельства о смерти сотрудника или решения суда о признании лица умершим;- документа, удостоверяющего личность заявителя;- документа, подтверждающего факт родства с работником (если документ, удостоверяющий личность, не содержит необходимой информации). Полный расчет Теперь разберемся с выплатами, которые причитаются родственникам или иждивенцам усопшего работника.Прежде всего, это денежные средства, которые получил бы работник в случае расторжения трудового договора по традиционным основаниям (например, «по собственному желанию»), в том числе: — заработная плата, включающая в себя оклад, а также компенсационные и стимулирующие выплаты (доплаты, надбавки, премии).

— компенсация за неиспользованный отпуск.
Родственники умершего работника должны представить работодателю:

При этом действующее законодательство не устанавливает жестких требований, касающихся порядка выплаты соответствующих сумм родственникам работника. Таким образом, организация может выплатить их как наличными денежными средствами, так и перечислив суммы на расчетный счет получателя платежным поручением.
К платежному поручению для удобства учета вы можете приложить бухгалтерскую справку с расшифровкой состава общей суммы.

Окончательный расчет с работником в случае смерти

Работодатели иногда вынуждены оформлять прекращение трудовых отношений с умершими работниками, а также рассчитываться с их родственниками. Поскольку случай это нечастый, то многие из них сталкиваются с ним впервые.

Важно

Правильное же оформление документов прекращения трудовых отношений и расчетов в такой ситуации позволит избежать как конфликтов с родственниками умершего по имущественным вопросам, так и претензий контролирующих органов при проверке. Налоговики и страховщики не оставят без внимания такое событие, так как начисление последних выплат, осуществляемых родственникам скончавшегося, влечет за собой обязанность по исчислению налогов и страховых взносов.

Смерть работника может наступить в результате несчастного случая на производстве, а может быть и не связана с ним. От обстоятельств наступления смерти зависит порядок оформления документов и количество полагающихся работнику выплат.