Как рассчитать больничный по декрету в 2019 году калькулятор онлайн

Пример расчета Для примера разберем ситуацию, когда сотрудница уходит в декрет на 140 дней. В расчет берутся данные за 2016 и 2017 годы:

• доход – 170 тыс. и 210 тыс.руб.;
• отпускные – 15 тыс. и 17 тыс.руб.;
• больничные 6000 и 3000 руб.

Пособие рассчитывается: (170000 + 15000 + 210000 + 17000) / (366 + 365 – 14 – 5) × 140 = 81 011 рублей. Ежемесячная выплата по уходу за малышом до полутора лет: (170000 + 15000 + 210000 + 17000) / (366 + 365 – 14 – 5) × 30,4 × 0,4 = 7 036 руб. Данные результаты находятся в рамках стандартного значения, именно эти суммы и будут выплачены женщине работодателем. Онлайн-калькулятор Аналогичный пример можно рассчитать при помощи онлайн-калькулятора, в котором учтены актуальные на текущий год значения. Необходимо лишь ввести индивидуальные данные о заработной плате, периоде и типе отпуска. Для этого пройдите по ссылке.

Как рассчитать декретные в 2018 году

Средний дневной заработок умножают на 140, 156 или 194 — количество дней, указанных в больничном. Например, средняя зарплата сотрудницы составляет 43 тыс.
руб.

Она уходит в отпуск в ожидании двойни. Расчет пособия для нее такой: 43 000×24 (2 года):730×194, или 1032000:730×194 = 274257 руб. Полученная сумма — те деньги, что женщина получает в отпуске по беременности и родам с двойней.

Внимание

Если женщина за 2 предыдущих года, предшествующих отпуску по БиР, не имела заработка или он был ниже минимального размера оплаты труда, то ее средний заработок для расчета пособия принимается равным МРОТ, установленному на день наступления отпуска. Расчет выплат по уходу до полутора лет Ежемесячное страховое пособие по уходу за ребенком в большинстве случаев составляет 40% от среднемесячной зарплаты.

Калькулятор расчет декретных: правила 2017-2018 года

Внимание! Отпуск по уходу может на себя получить не только мама ребенка, а фактически любой родственник, который производит за ним уход — отец, дедушка, бабушка и т. д. При рождении двойни, тройни отпуска по каждому из малышей могут оформить разные родственники.
Формула определения пособия следующая: Пособие по уходу = Средний заработок за день рассчитанный за 2 года Х 30,4 Х 40% Пример расчета декретных выплат Рассмотрим на примерах как рассчитать декретные в 2018 году в разных исходных условиях. Исходные условия для всех расчетов: максимальный заработок за 2016 год — 718 тысяч руб, за 2017 год — 755 тысяч руб.

Общая продолжительность периода расчета — 731 день. Обычный расчет Кудряшова А. В. уходит в декрет в 2018 году. В 2016 году у нее доход составил 478200 руб, в 2017 году — 529100 руб.

Данные периоды отработаны полностью. Беременность обыкновенная (140 дней декрета).

Калькулятор декретных

Это осуществляется на основании поданного заявления с целью увеличения размера пособия. Важно! Также существует ограничение наименьшего размера пособия.

Если у женщины отсутствует зарплата за идущие ранее два года или ее размер получился меньше установленного минимума, то определение выплаты происходит на основе действующего на данный момент МРОТ. Рассмотренная выше формула принимает следующий вид: Пособие по родам = МРОТ*24 / 730 Х Количество дней нетрудоспособности согласно листку нетрудоспособности Если расчет происходит по этой формуле, то знаменатель в ней должен иметь постоянное значение 730.

Корректировать его не надо. МРОТ в этом году составляет 9489 рублей 00 копеек.

Калькулятор декретных пособий

Осложненные роды – 156 дней

• Многоплодная беременность – 194 дня

ДП = СДЗ*ДДО ДП – декретное пособие ДДО – дни декретного отпуска Помимо декретного пособия, существуют еще и другие обязательные выплаты, которые изменились с 1 января 2017 года:

• Единовременное пособие для женщин, вставших на учет до 12 недели беременности (осталось на уровне 2016 года) – 581,73 рубля;
• Пособие по беременности и родам – от 34 521,2 до 266 191,78 рублей;
• Единовременное пособие при рождении ребенка – 15 512,65 рубля;
• Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком – от 2 908,62 до 23 120,66 рублей ежемесячно;
• Материнский капитал в 2017 году останется на уровне 2016 – 453 026 рублей.

Рассчитать декретное пособие самостоятельно не так уж и сложно, но чтобы сделать это быстрее воспользуйтесь нашим калькулятором декретных пособий.

Калькулятор для онлайн расчета декретных в 2018 году

Для решения именно вашей проблемы вы можете получить юридическую консультацию через форму онлайн-консультанта или по телефону:

Звоните прямо сейчас, это быстро и бесплатно. Как рассчитываются декретные выплаты Размер декретных выплат зависит от зарплаты работника за полные два года до родов.
Например, если женщина уходит в отпуск по беременности и родам или по уходу за ребенком в 2018 году, в расчет пособия берутся 2017 и 2016 годы. Чтобы определить размер пособий, рассчитывают средний дневной заработок женщины за 2 года.

Для этого сумму всей заработной платы за 2 года делят на 730 (количество дней). Например, средняя зарплата сотрудницы составляет 36 000 рублей.

Ее средний дневной заработок такой: 36 000×24 (2 года):730 = 1183,56 руб. Этот расчет — стандартный.

Калькулятор пособия по беременности и родам

Важно

Пример расчета декретных на первого ребенка Сотрудница оповестила о начале отпуска по БиР в январе 2017 года. Начало отдыха — 25 января, окончание — 13 июня. Расчетными годами выбраны 2015 и 2016 (високосный), дней по больничному насчитывается 28.

Заработок за 2015 год — 680 тыс. руб., за 2016 — 725 тыс. руб. Обе базы превышают предельную, значит, для вычислений используются предельные базы.

Инфо

Тогда: (680 000 + 718000) / (731 — 28) = 1988,62 руб. Отпуск обычный, 140 дней. Сумма декретных составит: 1988,62 × 140 = 278 406,82 руб.

Эта цифра больше, чем максимальный размер, сотрудница получит максимально допустимую выплату — 265 827,63 руб. Пример с заменой расчетного периода Женщина уходит в отпуск со вторым ребенком в 2018 году 10 февраля.

До этой даты женщина ухаживала за первым ребенком, желает заменить расчетные года на 2014 и 2013. Дней по болезни — 12. Доходы за 2013 год — 515 тыс.

Расчет декретных в 2018 году (онлайн калькулятор)

НК РФ, подп. 1 п. 1 ст. 20.2 Федерального закона от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ).Замена года при расчете декретных До наступления очередной беременности женщина может уже находиться в отпуске по уходу. Для начисления декретных выплат она вправе заменить предшествующие 1 или 2 года другими, если таким образом произойдет увеличение пособия.

По разъяснениям из письма Министерства труда и социальной защиты РФ от 3 августа 2015 г. № 17-1/ООГ-1105, это не могут быть 2 произвольно выбранных года, а те, что предшествовали дате оформления отпуска. Пример: в 2016-2017 годах сотрудница пребывала в отпуске по уходу за вторым ребенком. В 2018 году оформляет отпуск в связи с беременностью и родами. Предшествующие 2016 и 2017 года могут быть заменены только 2015 и 2014, если при расчетах женщина выигрывает в сумме выплат и письменно заявила об этом. Подробнее: выплаты из декрета в декрет.

Размер пособия по беременности и родам в 2018 году

Безработным в учреждениях соцзащиты положены соцпособия: Одноразовое пособие при рождении 16759,09 руб. Минимальное пособие 3142,33 руб. на первого малыша и 6284,65 руб. — на следующего Порядок оформления Пособие полагается по закону всем трудоустроенным роженицам, оформляющим декрет, в виде социального страхования по причине временной утраты работоспособности и в связи с появлением малыша. Пособие перечисляется одной суммой за весь отпускной период. Стандартная длительность отпуска – 70 дней до родов и 70 после. В случае кесарева сечения или иных осложнений в процессе родоразрешения дается 86 дней, при появлении двух и более новорожденных – 110 дней.

То есть суммарно 140, 156 или 194 дня декретного отпуска. Начисление пособия осуществляется одной суммой на основании предоставленного роженицей больничного листа работодателю.

Больничный лист оформляется на сроке 30 недель.

Калькулятор декретных онлайн

Максимальные выплаты составляют в 2018 году:

• 282106 руб. за 140 дней отпуска;
• 314347 руб. за 156 дней;
• 390919 руб. за 194 дня.

Минимальная сумма пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2018 году:

• 3142 рублей на первого ребенка;
• 6284 рублей на второго и последующих детей.

Максимальный размер пособия — 24536 рублей. Важно! Если женщина одновременно ухаживает за двумя, тремя и более детьми, которым не исполнилось 1,5 года, пособия суммируются, но не превышают 100 % среднего заработка. Декретные пособия выплачивает работодатель, но полностью получает компенсацию от ФСС. В регионах, где действует пилотная программа «Прямые выплаты» — платит ФСС. Выплата не облагается:

• НДФЛ (п. 1 ст. 217 НК РФ, письма Минфина от 3 марта 2015 г. № 03-04-05/11080, от 3 июля 2012 г. № 03-04-06/6-196).
• страховыми взносами (подп. 1 п.

Онлайн калькулятор декретных: основания для расчета, формулы и примеры

Согласно положениям закона № 255-ФЗ, пособие при оформлении отпуска рассчитывается умножением среднедневной зарплаты женщины:

• в процессе расчета выплаты по беременности – на длительность отпуска по уходу за малышом;
• в процессе определения помесячного пособия – на величину 30,4 (среднемесячное число дней), и на коэффициент 0,4.

Среднедневной заработок можно найти по формуле: зарплата за два года делится на 730 (число дней). Отечественным законодательством предусмотрен отпуск по беременности на протяжении 140-194 дня (зависимо от сложности протекания беременности и родоразрешения), после которого следует отпуск до 1,5 или 3 лет. Заявление о предоставлении декретного отпуска можно скачать здесь.
К исключаемым дням относятся календарные дни, приходящиеся на периоды:

• временной нетрудоспособности/отпуска по БиР/отпуска по уходу за ребенком;
• освобождения работницы от работы с полным/частичным сохранением зарплаты, если на эту зарплату не начислялись страховые взносы.

Средний дневной заработок в 2018 году не должен быть больше 2017,81 руб. (718000 руб. (лимит базы по взносам — 2016) + 755000 руб. (лимит базы по взносам — 2017) / 730 дней). Имейте в виду, что если средний заработок работницы в расчете на каждый полный месяц расчетного периода меньше МРОТ (ч.1.1 ст.14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ), то сумма заработка работницы за расчетный период для расчета пособия по БиР равняется 24 МРОТ.